BUSINESS INTEGRATION PARTNERS
Settore
Consulenza direzionale
Lauree preferite
Ingegneria, Economia, Informatica
Area geografica
Lazio, Lombardia
Area di inserimento
consulenza
BUSINESS INTEGRATION PARTNERS
Sito Web
area: recruiting > job opportunities
impresa
Siamo una società di consulenza direzionale specializzata nella Business Integration and Innovation, oggi la più grande realtà consulenziale di matrice italiana, ormai riconosciuta come valida alternativa ai leader di settore.Un’alternativa di autorevolezza e capacità di esercizio nei settori:
- Energy e Utilities
- Telecomunicazioni & Media
- Financial Services
- Manufacturing
- Pubblica Amministrazione.
Un’alternativa di eccellenza nell’ottenere benefici misurabili per i clienti delle specifiche competenze di Strategy & Operations, Customer Relationship Management, CFO services, IT Governance e Human Capital.
Attraverso la divisione Ars et Inventio, BIP si occupa inoltre di Innovazione, creatività e Customer strategy, supportando le aziende nel genere e realizzare idee e progetti innovativi.
Bip è l’alternativa per i talenti alla ricerca di crescita professionale e personale nella consulenza, attraverso metodi innovativi di motivazione e di condivisione dei risultati.
Nata nel 2003 da uno spin-off amichevole da Deloitte Consulting, Bip oggi conta oltre 490 professionisti worldwide.
Le sedi italiane sono collocate a Milano e Roma; per l’espansione all’Estero abbiamo identificato i Paesi Latini e l’area del mediterraneo come nostre aree di espansione target.
Oggi possiamo contare su un network di società Bip presenti con 2 sedi nella Penisola Iberica (Madrid e Lisbona), 2 sedi in America Latina (Buenos Aieres e San Paolo del Brasile), una sede in Tunisia (Tunisi), oltre a numerose partnership internazionali (Austria, Germania, Francia, Sud Africa; USA).
carriera e formazione
Il fattore distintivo di Bip sono le persone e la loro passione per l’innovazione, per questo siamo riconosciuti dai nostri clienti come capaci di aggiungere valore e di essere partner nei processi di cambiamento e innovazione del business.
Un’esperienza in consulenza può dare: una forte crescita delle proprie competenze grazie alla possibilità di lavorare in contesti di business diversi, un ambiente di lavoro ricco di stimoli insieme alla possibilità di mettersi in gioco di fronte a problemi e contesti sempre nuovi, un percorso di crescita professionale sfidante e veloce.
Il carattere distintivo di Bip è: un ambiente di lavoro in cui il singolo ha un peso sui risultati, l’appartenenza ad una practice di consulenza italiana ma con un orizzonte internazionale, l’inserimento in una società giovane, snella, profittevole, meritocratica e obiettiva.
Bip ha come assett fondamentale le risorse interne, la formazione diventa quindi uno strumento essenziale con il quale supportare la crescita continua e profittevole nel ruolo.Con questo scopo sono stati creati i Corsi Istituzionali tenuti regolarmente con cadenza annuale rivolti a tutti i professionisti Bip, le Academy corsi intensivi su specifiche metodologie ed i Workshop incontri di approfondimento su tematiche di rilievo per l’industry di appartenenza.
selezione
Siamo interessati a conoscere neolaureati in discipline tecnico-scientifiche ed economiche. Consideriamo con attenzione il voto ed il tempo di conseguimento della laurea, le esperienze professionali, specialmente se svolte in contesti internazionali.
L’iter di selezione prevede un assessment di gruppo unito a colloqui individuali a cura delle Rirose Umane seguito da alcuni incontri con Manger e Senior Manager della società. La modalità di ingresso tipica è quella dello stage, durante il quale il candidato viene coinvolto in una concreta esperienza progettuale. In base alle performance e alle attitudini dimostrate si valuta l’inserimento come Business Analyst.
Siamo una società di consulenza direzionale specializzata nella Business Integration and Innovation, oggi la più grande realtà consulenziale di matrice italiana, ormai riconosciuta come valida alternativa ai leader di settore.Un’alternativa di autorevolezza e capacità di esercizio nei settori:
- Energy e Utilities
- Telecomunicazioni & Media
- Financial Services
- Manufacturing
- Pubblica Amministrazione.
Un’alternativa di eccellenza nell’ottenere benefici misurabili per i clienti delle specifiche competenze di Strategy & Operations, Customer Relationship Management, CFO services, IT Governance e Human Capital.
Attraverso la divisione Ars et Inventio, BIP si occupa inoltre di Innovazione, creatività e Customer strategy, supportando le aziende nel genere e realizzare idee e progetti innovativi.
Bip è l’alternativa per i talenti alla ricerca di crescita professionale e personale nella consulenza, attraverso metodi innovativi di motivazione e di condivisione dei risultati.
Nata nel 2003 da uno spin-off amichevole da Deloitte Consulting, Bip oggi conta oltre 490 professionisti worldwide.
Le sedi italiane sono collocate a Milano e Roma; per l’espansione all’Estero abbiamo identificato i Paesi Latini e l’area del mediterraneo come nostre aree di espansione target.
Oggi possiamo contare su un network di società Bip presenti con 2 sedi nella Penisola Iberica (Madrid e Lisbona), 2 sedi in America Latina (Buenos Aieres e San Paolo del Brasile), una sede in Tunisia (Tunisi), oltre a numerose partnership internazionali (Austria, Germania, Francia, Sud Africa; USA).
carriera e formazione
Il fattore distintivo di Bip sono le persone e la loro passione per l’innovazione, per questo siamo riconosciuti dai nostri clienti come capaci di aggiungere valore e di essere partner nei processi di cambiamento e innovazione del business.
Un’esperienza in consulenza può dare: una forte crescita delle proprie competenze grazie alla possibilità di lavorare in contesti di business diversi, un ambiente di lavoro ricco di stimoli insieme alla possibilità di mettersi in gioco di fronte a problemi e contesti sempre nuovi, un percorso di crescita professionale sfidante e veloce.
Il carattere distintivo di Bip è: un ambiente di lavoro in cui il singolo ha un peso sui risultati, l’appartenenza ad una practice di consulenza italiana ma con un orizzonte internazionale, l’inserimento in una società giovane, snella, profittevole, meritocratica e obiettiva.
Bip ha come assett fondamentale le risorse interne, la formazione diventa quindi uno strumento essenziale con il quale supportare la crescita continua e profittevole nel ruolo.Con questo scopo sono stati creati i Corsi Istituzionali tenuti regolarmente con cadenza annuale rivolti a tutti i professionisti Bip, le Academy corsi intensivi su specifiche metodologie ed i Workshop incontri di approfondimento su tematiche di rilievo per l’industry di appartenenza.
selezione
Siamo interessati a conoscere neolaureati in discipline tecnico-scientifiche ed economiche. Consideriamo con attenzione il voto ed il tempo di conseguimento della laurea, le esperienze professionali, specialmente se svolte in contesti internazionali.
L’iter di selezione prevede un assessment di gruppo unito a colloqui individuali a cura delle Rirose Umane seguito da alcuni incontri con Manger e Senior Manager della società. La modalità di ingresso tipica è quella dello stage, durante il quale il candidato viene coinvolto in una concreta esperienza progettuale. In base alle performance e alle attitudini dimostrate si valuta l’inserimento come Business Analyst.
